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    襄阳申请双体系怎么办理 ISO14001环境体系
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    襄阳申请双体系怎么办理 ISO14001环境体系

    更新时间:2020-09-14   浏览数:6
    所属行业:商务服务 认证服务
    发货地址:广东省深圳市宝安区西乡街道固戍社区  
    产品规格:
    产品数量:9999.00个
    包装说明:
    单 价:1000.00 元/个
    环境管理
    1、范围

    本标准规定了对环境管理体系的要求,使一个组织能够根据法律法规和它应遵守的其他要求,以及关于重要环境因素的信息,制定和实施环境方针与目标。它适用于那些组织确定为能够控制,或有可能施加影响的环境因素。但标准本身并未提出具体的环境绩效准则。

    本标准适用于任何有下列愿望的组织:

    a) 建立、实施、保持并改进环境管理体系;

    b) 使自己确信能符合所声明的环境方针;

    c) 通过下列方式展示对本标准的符合;

    1) 进行自我评价和自我声明;

    2) 寻求组织的相关方(如顾客)对其符合性予以确认;

    3) 寻求外部对它的自我声明予以确认;

    4) 寻求外部组织对其环境管理进行认证/注册。

    本标准规定的所有要求都能纳入任何一个环境管理。其应用程度取决于诸如组织的环境方针、它的活动、产品和服务的性质、以及它的运行场所及条件等因素。本标准还在附录A中对如何使用本标准提供了资料性的指南。
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    4.4.6运行控制
    组织应根据其方针、目标和指标,识别和策划与所确定的重要环境因素有关的运行,以确保它们通过下列方式在规定的条件下进行:
    a) 建立、实施并保持一个或多个形成文件的程序,以控制因缺乏程序文件而导致偏离环境方针、目标和指标的情况;
    b)在程序中规定运行准则;
    c)对于组织使用的产品和服务中所确定的重要环境因素,应建立、实施并保持程序,并将适用的程序和要求通报供方及合同方。
    4.4.7应急准备和响应
    组织应建立、实施并保持一个或多个程序,用于识别可能对环境造成影响的潜在的紧急情况和事故,并规定响应措施。
    组织应对实际发生的紧急情况和事故作出响应,并预防或减少随之产生的有害环境影响。
    组织应定期评审其应急准备和响应程序。必要时对其进行修订,特别是当事故或紧急情况发生后。
    可行时,组织还应定期试验上述程序。
    4.5检查
    4.5.1监测和测量
    组织应建立、实施并保持一个或多个程序,对可能具有重大环境影响的运行的关键特性进行例行监测和测量。程序中应规定将监测环境绩效、适用的运行控制、目标和指标符合情况的信息形成文件。
    组织应确保所使用的监测和测量设备经过校准或验证,并予以妥善维护。且应保存相关的记录。
    4.5.2合规性评价
    4.5.2.1
    为了履行遵守法律法规要求的承诺,组织应建立、实施并保持一个或多个程序,以定期评价对适用法律法规的遵守情况。
    组织应保存对上述定期评价结果的记录。
    4.5.2.2
    组织应评价对其他要求的遵守情况。这可以和4.5.2.1中所要求的评价一起进行,也可以另外制定程序,分别进行评价。
    组织应保存上述定期评价结果的记录。
    4.5.3不符合、纠正措施和预防措施
    组织应建立、实施并保持一个或多个程序,用来处理实际或潜在的不符合,采取纠正措施和预防措施。程序中应规定以下方面的要求:
    a)识别和纠正不符合,并采取措施减少所造成的环境影响;
    b)对不符合进行调查,确定其产生原因,并采取措施避免再度发生;
    c)评价采取措施以预防不符合的需求;实施所制定的适当措施,以避免不符合的发生;
    d)记录采取纠正措施和预防措施的结果;
    e)评审所采取的纠正措施和预防措施的有效性。
    所采取的措施应与问题和环境影响的严重程度相符。
    组织应确保对环境管理文件进行必要的更改。
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    4.3.3目标、指标和方案
    组织应对其内部有关职能和层次,建立、实施并保持形成文件的环境目标和指标。
    如可行,目标和指标应可测量。目标和指标应符合环境方针,并包括对污染预防、持续改进和遵守适用的法律法规及其他要求的承诺。
    组织在建立和评审目标和指标时,应考虑法律法规和其他要求,以及自身的重要环境因素。此外,还应考虑可选的技术方案,财务、运行和经营要求,以及相关方的观点。
    组织应制定、实施并保持一个或多个用于实现其目标和指标的方案,其中应包括:
    a)规定组织内各有关职能和层次实现目标和指标的职责;
    b)实现目标和指标的方法和时间表。
    4.4实施与运行
    4.4.1资源、作用、职责和权限
    管理者应确保为环境管理体系的建立、实施、保持和改进提供必要的资源。资源包括人力资源专项技能、组织的基础设施、以及技术和财力资源。
    为便于环境管理工作的有效开展,应对作用、职责和权限做出明确规定,形成文件,并予以传达。
    组织的高管理者应任命专门的管理者代表,无论他(们)是否还负有其他方面的责任,应明确规定其作用、职责和权限,以便:
    a)确保按照本标准的要求建立、实施和保持环境管理体系;
    b)向高管理者报告环境管理体系的运行情况以供评审,并提出改进建议。
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    ISO 14001 是环境管理体系认证的代号。
    ISO 14000 系列标准是由国际标准化组织制订的环境管理体系标准。是针对全球性的环境污染和生态破坏越来越严重,臭氧层破坏、全球气候变暖、生物多样性的消失等重大环境问题威胁着人类未来生存和发展,顺应国际环境保护的需求,依据国际经济贸易发展的需要而制定的。
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